FTC 就多元共融招聘實踐警告 42 家律師事務所

聯邦貿易委員會審查律師事務所的多元、平等與共融政策

美國聯邦貿易委員會已正式警告 42 家知名律師事務所。這些信函警告，他們的多元、平等與共融（DEI）招聘措施可能被視為不公平和反競爭的商業行為。

監管背景與企業趨勢

此舉反映了縮減多元、平等與共融（DEI）計畫的普遍趨勢，也反映了法律和政治格局的轉變。多家私營企業已修改其政策，與前一屆政府取消類似政府計畫的行動相呼應。Alston & Bird、Holland & Knight 和 Hogan Lovells 等律師事務所均收到了通知。

潛在市場與法律影響

聯邦貿易委員會的警告預示著企業招聘標準將面臨更嚴格的監管審查。這可能迫使法律界和其他行業重新評估多元、平等與共融（DEI）政策，潛在地影響人才招募策略，並使事務所面臨與公平競爭法相關的法律挑戰。

總結與展望

這一發展使律師事務所處於推動多元化與遵守反壟斷法規的十字路口。各公司將需要仔細審查其招聘框架以確保合規，市場將密切關注任何進一步的監管行動或政策轉變。

常見問題

問： 聯邦貿易委員會警告律師事務所什麼？
答： 聯邦貿易委員會警告，他們的多元、平等與共融（DEI）招聘措施可能被視為不公平和反競爭的行為。

問： 有多少家事務所收到了警告？
答： 聯邦貿易委員會向 42 家律師事務所發出了信函。

來源: Investing.com