米国人材派遣市場はまちまち：ロバート・ハーフは過去の基準を下回る

主要人材派遣指標の概要

ジェフリーズの分析によると、2月の米国人材派遣業界はまちまちの兆候を示しました。ロバート・ハーフ社（NYSE:RHI）の採用担当者求人掲載数は、過去の平均を73%下回ったままでしたが、マンパワーグループ社（NYSE:MAN）の掲載数は、長期平均をわずか6%下回るにとどまりました。

広範な労働市場の概要

広範な労働市場は減速を示しました。米国の非農業部門雇用者数は予想外に92,000人減少し、市場予想を下回りました。これにより、失業率は4.4%に上昇しました。米国の派遣労働者部門は引き続き減少傾向にあり、前年比3.2%縮小し、38ヶ月連続の縮小となりました。

経済および企業への影響

労働市場の冷え込みにもかかわらず、平均時給は前年比3.8%増加し、予想を上回りました。今後、ジェフリーズは第1四半期のロバート・ハーフの売上高が前年比4.5%減少すると予測しています。一方、マンパワーグループ・アメリカズの売上高は2%増加すると予測されています。

まとめと見通し

このデータは、派遣労働者の減少と全体的な雇用者数の低下に示されるように、雇用主の間で継続的な警戒感があることを示唆しています。一部の採用担当者の活動は前年比で増加を示していますが、これは低い水準からのものです。市場は今後の方向性について、賃金インフレと企業景況感を注視するでしょう。

よくある質問

Q: ロバート・ハーフの求人掲載に関する主な調査結果は何でしたか？
A: 2月、ロバート・ハーフの採用担当者求人掲載数は、依然として過去の平均を73%下回っていました。
Q: 2月の米国の失業率はどうでしたか？
A: 米国の失業率は4.4%に上昇し、前月から10ベーシスポイント増加しました。

出典: Investing.com