ユーピーエス、中部地域でのドライバー早期退職優遇制度を撤回

TrustFinance Global Insights

Mar 24, 2026

5 min read

UPS、ドライバー買収スキームを中止

国際チームスターズ組合が受け取った通知によると、ユナイテッド・パーセル・サービス（UPS）は、中央地域州における最新のドライバー買収提案を正式に撤回した。このプログラムは、同社の広範な人員削減戦略の一環として設計されたものだった。

状況の概要

この進展は、組合がプログラムを阻止しようとした試みを却下する裁判所の判決を受けて、この配送大手企業が15万ドルの買収パッケージの提供を進めてから1ヶ月後のことである。チームスターズ組合は、2月にUPSが最大3万人の雇用を削減し、24の施設を閉鎖する計画に対して訴訟を起こしていた。この企業再編は、UPSが最大の顧客であるAmazon.com向けの低利益配送から戦略的に転換することに関連している。撤回された「ドライバー・チョイス・プログラム（DCP）」と呼ばれるこの計画は、ドライバーが一時金を受け取る代わりに、二度とUPSで働かないという生涯にわたる約束をすることを求めていた。チームスターズ中央地域は13州をカバーし、6万8千人以上のUPS従業員を代表している。

経済および市場への影響

買収提案の撤回は、UPSとチームスターズ組合の間で進行中の労働交渉において重要な進展を意味する。この動きは、組合からの圧力に対する譲歩と解釈され、将来の協議におけるチームスターズ組合の立場を強化する可能性がある。UPSにとっては、コスト削減と人員管理戦略の見直しが必要となる。投資家は、このプログラムなしで同社がどのように戦略を調整し、業務効率と収益目標を達成するかを注視するだろう。

要約

UPSがドライバー・チョイス・プログラムを撤回するという決定は、チームスターズ組合との関係において極めて重要な瞬間となる。市場は今後、UPSが人員削減計画を進めながら、業務の安定性を維持し、組合の懸念に対処していく様子を注視するだろう。今後の行動は、同社の長期的なコスト構造と労使関係を決定する上で重要となる。