JPMorgan Berdepan Saman Pekerja Berhubung Kos Ubat Yang Tinggi

Mahkamah Benarkan Saman Terhadap JPMorgan Diteruskan

Seorang hakim persekutuan A.S. telah memutuskan bahawa pekerja JPMorgan Chase boleh meneruskan sebahagian daripada tuntutan saman tindakan kelas mereka. Saman itu mendakwa bank tersebut salah urus pelan kesihatan pekerjanya, menyebabkan pembayaran berlebihan untuk ubat preskripsi dan premium.

Gambaran Keseluruhan Tuduhan

Saman itu mendakwa JPMorgan melanggar Akta Keselamatan Pendapatan Persaraan Pekerja 1974, yang dikenali sebagai ERISA. Pekerja menuduh bank itu membenarkan pengurus faedah farmasi mereka, CVS Caremark, untuk melaksanakan kenaikan harga yang ketara ke atas ubat generik, didakwa untuk memberi manfaat kepada CVS, yang juga merupakan pelanggan perbankan pelaburan.

Menurut aduan itu, kenaikan harga ini purata 211% merentasi 366 ubat generik. Satu contoh khusus yang disebut ialah ubat teriflunomide, yang didakwa dinaikkan harga lebih daripada 38,000%, daripada $16.20 kepada $6,229.23 untuk preskripsi 30 unit.

Potensi Impak Pasaran dan Korporat

Cabaran undang-undang ini menyerlahkan peningkatan penelitian terhadap pengurusan penjagaan kesihatan korporat dan peranan pengurus faedah farmasi dalam penetapan harga ubat. Keputusan negatif untuk JPMorgan boleh mengakibatkan penalti kewangan yang besar dan kerosakan reputasi.

Kes ini juga mungkin menetapkan duluan untuk tuntutan saman serupa terhadap syarikat-syarikat besar lain, berpotensi membawa kepada perubahan meluas dalam cara faedah kesihatan pekerja ditadbir. Walaupun Hakim Jennifer Rochon menolak dakwaan ketidaksetiaan, isu utama "transaksi terlarang" di bawah ERISA akan diteruskan.

Ringkasan dan Langkah Seterusnya

JPMorgan kini perlu mempertahankan diri daripada dakwaan bahawa ia terlibat dalam transaksi terlarang dengan penyedia perkhidmatan. Keputusan itu membenarkan kes memasuki fasa penemuan, walaupun bank mungkin mengemukakan pengecualian sebagai pembelaan afirmatif. Sektor kewangan dan korporat akan memantau rapat perkembangan ini.

Soalan Lazim

S: Apakah tuduhan utama dalam saman JPMorgan?
J: Pekerja mendakwa JPMorgan salah urus program faedah kesihatannya dengan membenarkan CVS Caremark mengenakan bayaran berlebihan secara drastik untuk ubat preskripsi, melanggar undang-undang persekutuan.

S: Apakah itu ERISA?
J: ERISA ialah Akta Keselamatan Pendapatan Persaraan Pekerja 1974, undang-undang persekutuan yang menetapkan piawaian minimum untuk kebanyakan pelan persaraan dan kesihatan dalam industri swasta untuk memberikan perlindungan kepada individu dalam pelan ini.

S: Bahagian manakah daripada saman itu yang dibenarkan untuk diteruskan?
J: Hakim membenarkan dakwaan berkaitan JPMorgan yang didakwa terlibat dalam "transaksi terlarang" dengan pengurus faedahnya, CVS Caremark, untuk diteruskan.

Sumber: Investing.com